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Relatório de Bem-Estar

:::note Acesso Exclusivo para Gerente. :::

O Relatório de Bem-Estar apresenta uma análise clínica do estado de saúde mental e nutricional dos colaboradores, baseada nos resultados da avaliação DASS-21 (depressão, ansiedade e estresse) e do Índice de Alimentação Saudável (IAS).

:::info Base de cálculo Diferente do relatório de Adesão, este relatório considera apenas colaboradores que já fizeram a avaliação para os cálculos de risco. :::

:::warning Anonimato (LGPD) O relatório apresenta apenas dados agregados do grupo. O Gerente nunca visualiza scores individuais de colaboradores. :::

Filtros

  • Departamento — disponível quando a gestão por departamentos está ativa.

Cards de resumo (KPIs)

CardValor
ColaboradoresTotal de colaboradores no filtro selecionado
Adesão à Avaliação% que completou a avaliação inicial
Nível de AlertaQuantidade de colaboradores em estado de alerta em ao menos uma dimensão
Pontuação NutricionalMédia do score IAS do grupo (máx. 40 pontos)

Gráficos

Distribuição de risco (DASS-21)

Gráfico de barras horizontais empilhadas, mostrando a distribuição dos colaboradores nos três níveis de risco para cada dimensão (Estresse, Ansiedade e Depressão):

FaixaDescrição
NormalIndicadores dentro do esperado
ModeradoPonto de atenção — acompanhamento recomendado
AlertaNível elevado — possível necessidade de intervenção

Os níveis são determinados pelas Regras de Recomendação configuradas no módulo Conteúdo.

Saúde nutricional (IAS)

Gráfico de rosca com duas categorias:

CategoriaCritério
SaudávelScore IAS ≥ 20
DesequilibradaScore IAS < 20

O IAS pontua os hábitos alimentares do colaborador na avaliação, com máximo de 40 pontos.

Diagnóstico automático de risco

Abaixo dos gráficos, o sistema gera automaticamente um texto identificando o principal ponto de atenção do grupo — a dimensão com maior percentual de colaboradores na faixa de Alerta — com uma recomendação de foco.

Exportação

FormatoConteúdo
CSVDistribuição por dimensão: Normal%, Moderado%, Alerta%
PDF / ImagemCaptura completa do relatório